每個公司內，由於每個人擔任的工作（zuò）類型，工作項目不同，以及職稱的不同，所以相應的辦公空間與現代辦公家具色調顯然也應當有所變化，形成最為良好的辦公氛圍，形成井井有條、層次分明（míng）、力（lì）爭上遊的辦公氛圍。

1、色係區域類型界限分明

辦公室的主要環境為冷色係，那麽自然需要選擇冷色係的辦公家（jiā）具來進行搭配，同時（shí）為了防止單一色調導（dǎo）致的視（shì）覺疲勞，也為了（le）實現豐富的轉變，因此可（kě）以選擇冷色係的不同色調，這（zhè）樣的就可以實現簡（jiǎn）約又不簡單的空間感。簡單的辦公家具也可以發揮獨特的功效，輔助人們提高其辦公室辦公的積極性和辦公的舒適感。
如果辦公室的主要（yào）為暖色係，那麽也應當選擇暖色係辦公室家具，來進行不同色調的選擇，需要有（yǒu）更加深淺（qiǎn）不一的不同色調的（de）來（lái）回變（biàn）換，實現漸變顏色的（de）轉變，這（zhè）樣可以給人們帶來更加豐富的辦公環境，更加具（jù）有多樣性轉變性的辦公環境，實現視線氛圍營造，避免單一色調造成的視覺（jiào）疲勞（láo）感，因此色係區域（yù）類型界限明顯，但是詳細色調需要有所轉變，這是進行辦公家具色調選擇的基本準則。

2、公司職位類型

針對（duì）於不同的公司職位類型，也需（xū）要進行相應的色調的區分。職位相對較高的領導者，現代辦公家具一般選擇暗（àn）色調，這樣可以營造出隆重（chóng）嚴肅的氛圍，提高領導威望。

針對於小職員，以及（jí）公司分管不（bú）同職位類型的總管，可（kě）以根據不同的職位區分來進行（háng）相應的色調的選擇。
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